2016-11-15來源：本站采編
四川人事考試網2016年11月15日最新快訊：根據《巴中市市屬事業單位從在編在崗人員中選聘工作人員實施細則（試行）》等有關規定，巴中市市屬事業單位擬面向市內外在編在崗人員公開選聘事業單位工作人員41名。現將有關事項公告如下：
一、選聘崗位
本次選聘涉及市屬事業單位15個部門（單位）34個崗位。具體部門（單位）、崗位、名額和相應要求等詳見崗位表。
二、報名條件
（一）報考范圍
符合資格條件的市內外機關、事業單位在編在崗工作人員。
（二）資格條件
1、思想素質好，有良好的職業操守，遵紀守法，身體健康；
2、全日制普通高等院校大專及以上學歷；
3、報考九級管理崗位，十三級、十二級等員級、十一級等專業技術崗位年齡不超過35周歲；報考七級、八級管理崗位和十級、七級等中、高級專業技術崗位年齡不超過40周歲（年齡計算截至報名第一日）；
4、報考專業技術崗位應具備崗位要求的所學專業，或具有相對應的專業技術任職資格；
5、年度考核結果均為合格及以上等次；
6．身體健康；
7．職位有特殊要求的，從其規定。
有下列情形之一的，不得報考：
1、試用期未滿的；
2、最低服務年限未滿的；
3、受黨政紀處分影響期未滿的；
4、涉嫌違紀違法正在接受專門機關審查尚未作出結論的；
5、不宜參加公開選聘的其他情形。
三、報名程序
本次選聘報名時間為2016年11月21日至11月23日（每個工作日上午08：30－12：00，下午14：30－17：30），現場報名地點設在巴中市人力資源和社會保障局三樓會議室。報考人員應仔細閱讀本公告和崗位資格條件，選報完全符合自身條件的崗位。如因不符合條件被取消選聘資格，后果由報考人員承擔。
資格審查分為報名時初審和面試前復審兩個環節。本次選聘的資格審查工作貫穿于選聘工作始終，在任何階段發現報考者有不符合崗位要求情形的，均取消其參與選聘的資格。
（一）現場報名與資格初審
1．職位查詢。可通過登錄巴中市人力資源和社會保障局網站（http://www.scbz.hrss.gov.cn）（以下簡稱選聘網站）查詢。報考者如需咨詢有關事項，可按公布的聯系方式聯系。
2．填寫表格。報考者從選聘網站下載《巴中市市屬事業單位公開選聘工作人員報名表》（以下簡稱《報名表》）（點擊下載）按填報說明如實填寫相關信息。
3．資料報送和資格初審。報考者填寫報名表后，打印一式三份，連同與崗位要求一致的其他佐證資料原件和復印件（資料按身份證復印件、參工依據、學歷復印件、職稱復印件、崗位聘用復印件、從業資格證、工作經歷材料、其他材料的順序裝訂），兩寸標準證件照3張（背面工整書寫本人姓名），交到現場報名點或將上述資料掃描后發送至郵箱（SHL391@163.COM），由所報單位、所報單位主管部門進行資格初審。
報考者應使用本人有效居民身份證進行報名，且只能選擇一個崗位，報名與考試時使用的居民身份證必須一致。
（二）繳費與領取準考證
資格初審合格的報考者于2016年12月2日（上午08：30－12：00，下午14：30－17：30）持資格審查合格通知書到巴中市人力資源和社會保障局按每人50元的標準繳納筆試考務費并領取準考證，未按時繳費并領取準考證而影響考試的概由考生自行負責。
（三）崗位調整
選聘崗位筆試的開考比例不低于3：1，在資格初審結束后，對未達到開考比例的崗位，由市人力資源和社會保障局調減或取消該崗位選聘計劃，并于2016年11月25日前在巴中市人力資源和社會保障局網站公告。
四、考試及資格復審
考試包括筆試和面試，筆試成績、面試成績分別占總成績的50%。考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
（一）筆試
筆試于2016年12月3日進行，地點見準考證，由巴中市人力資源和社會保障局統一組織實施，市人事考試中心承擔相關考務工作。
1．筆試科目。《綜合知識》1科，分值100分，考試時長為120分鐘。考試范圍包括政治、經濟、法律、管理、科學技術及歷史、國情省情、事業單位人事政策、公文寫作與處理等，主要測試應試者勝任崗位應知應會的知識。
2．成績查詢。筆試成績于考試結束后15個工作日內在選聘網站公布。考生若對考試成績有異議需申請查分的，應于成績公布之日起3日內由本人向市人事考試中心書面提交查分申請，查分結果在選聘網站公布。筆試折合成績和崗位排名均在選聘網站公布。
（二）資格復審
1．面試人選確定。面試前進行資格復審，資格復審工作由市人力資源和社會保障局會同選聘單位、選聘單位主管部門共同進行。根據考生的筆試折合成績，按照崗位選聘名額的2倍，從高分到低分依次確定進入資格復審的人員名單。最后一名筆試成績相同的，可一并進入資格復審。實際參加面試人員未形成競爭的選聘崗位應予調減選聘名額或取消。進入資格復審的人員名單將通過選聘網站予以公布。
2．資格復審。列入面試前資格復審的對象，應在規定的時間內按選聘單位通知要求攜帶填報完整的紙質《報名表》一式二份（含照片，所在單位及主管部門和事業單位人事主管部門簽署同意報考意見并加蓋公章）、本人有效居民身份證、畢業證和選聘單位所設崗位要求的其它證書、證明或資料的原件和復印件等，到指定的地點進行資格復審。
資格復審不合格或面試人選自行放棄面試的，由各選聘單位于面試前兩天確認，并及時報市人力資源和社會保障局備案。因面試人選放棄面試資格，造成面試人數未達到規定比例的，經市人力資源和社會保障局批準，可在參加筆試且有成績的報考對象中，依選聘崗位從高分到低分依次確定遞補資格復審人選。遞補只進行一次。
遞補資格復審要求與資格復審要求相同。
（三）面試
1．資格復審和遞補資格復審合格者，參加面試。面試的時間、地點在選聘網站另行公告。
2．面試的組織。面試工作在市人力資源和社會保障局監督指導下，由選聘單位及其主管部門組織實施。
3．面試重點測試報考者的崗位專業素養、業務水平及其它綜合能力。
五、考察
（一）考察對象確定。考察對象按照考試總成績從高分到低分依次等額確定。若考試總成績相同，則按綜合知識從高到低確定考察對象；若綜合知識仍相同，則采取加試的辦法確定考察對象。
（二）考察組織及實施。考察工作由各選聘單位及其主管部門負責組織實施。應由不少于2名以上人員組成考察組，對考察人選的德、能、勤、績、廉情況及其政治業務素質與選聘崗位的適應程度進行全面考察，突出考察政治品質和道德品行，注重考察工作實績，加強作風考察，強化廉政情況考察。考察組將查閱考察人選干部人事檔案，重點審核“三齡兩歷一身份”（年齡、工齡、黨齡，學歷、工作經歷、事業人員身份）。考察人選所在單位及其主管部門應積極配合做好考察相關工作，客觀真實地反映考察人選的實際情況，并了解是否需要回避等情況。考察工作采取個別談話、發放征求意見表、民主測評、查閱資料和人事檔案、專項調查、與考察對象面談等方式進行，必要時可延伸考察。
（三）遞補。考察對象經考察不合格或放棄選聘資格出現的缺額，不予遞補。
考察對象自愿放棄選聘資格的，須在考察結束后3個工作日內向選聘單位提出。
六、公示和辦理相關手續
各選聘單位根據考察對象的考試、資格審查、考察等情況等額確定擬選聘人選，并通過選聘網站公示，公示期為5個工作日。
公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響選聘的，擬聘人選由各選聘單位主管部門按規定報批并按調動程序辦理相關手續。對反映有嚴重問題并查有實據的，取消選聘資格，出現的缺額不再遞補。更多招考信息請關注四川人事考試網微信公眾號：htgwy01；或咨詢QQ：385189031
七、其他事項
（一）報考者須對提交的信息和材料負責，凡不如實填報、弄虛作假的，一經查實，即取消選聘資格。對違反考試紀律的考生，將按有關規定予以處理。觸犯法律的，依法追究法律責任。
（二）市人力資源和社會保障局和各選聘單位及其主管部門均不指定本次考試輔導用書，不舉辦、也不委托任何機構和組織舉辦考試輔導培訓班。
（三）選聘網站是市人力資源和社會保障局發布選聘信息的渠道，請報考者及時登錄本網站了解最新信息。報考人員在應聘期間應保持手機暢通，聯系方式發生變化后應及時主動與選聘單位聯系，因本人原因或不可抗拒原因聯系不上造成的后果由考生自行負責。
政策咨詢電話：0827－5269672（市人力資源和社會保障局事業單位人事管理科）
八、本公告未盡事宜，由公告發布機關另行明確。組織實施工作，由市人力資源和社會保障局負責解釋。
巴中市人力資源和社會保障局
2016年11月14日
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