2016-12-08來源：本站采編
一、選聘崗位
全國注冊造價員（審）1名；
投資審計管理人員1名。
二、選聘條件
（一）全國注冊造價員（審）1名
1.擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，無違紀違法記錄。
2.工程造價、土木工程、工程管理及工程類相關專業，專科及以上學歷，年齡45周歲以下。
3.具有全國注冊造價員（審）執業資格，5周年以上造價工作經驗(有造價咨詢單位及施工現場工作經驗者優先)，無不良執業記錄。
4.熟悉工程清單規范、定額和有關政策法規，熟悉現場施工常規工藝流程，熟練使用計量、計價軟件，能獨立完成工程造價審核工作。
5.具有良好的溝通協調、談判和處理疑難問題的能力，具有良好的職業道德和敬業精神,有一定的文字功底。
6.遵紀守法，品行端正，清正廉潔，身體健康，能吃苦耐勞。
（二）投資審計管理人員1名
1.擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，無違紀違法記錄。
2.工程造價、土木工程、工程管理等工程類相關專業，本科及以上學歷，年齡30周歲以下，2周年以上造價工作經驗，具有相關專業技術資質證書及施工現場工作經驗者優先。
3.具有良好的溝通、協調、談判和處理疑難問題的能力，具有良好的職業道德和敬業精神,有一定的文字功底。
4.遵紀守法，品行端正，清正廉潔，身體健康，能吃苦耐勞。
三、崗位待遇
聘用人員的工資實行年薪制，造價員（審）年薪10萬元，管理人員年薪6萬元，由基本工資+績效工資組成，基本工資占60%按月發放，績效工資根據工作完成情況考核兌現。聘用人員按興文縣平均工資水平繳納社會保險和住房公積金。
四、聘用方式
由興文縣人社局在宜賓市三江人才網上公開掛網招聘，根據職位需要擇優選聘符合條件的人員，簽訂聘用合同，繳納違約保證金（年薪工資的10%），聘用人員實行坐班制。招聘崗位實行一年一聘，聘用人員經年度考核為合格的，可以續聘。聘用人員實行三個月的試用期，試用期造價員（審）月工資5000元、管理人員月工資3000元。試用期滿后，經考核合格者辦理正式聘用手續，對考核不合格者予以解聘。
五、報名方式
有意者請將本人身份證、畢業證、專業技術資格證掃描件和個人簡歷、工作經歷證明、主要工作情況簡介、聯系電話、本人造價咨詢業績等資料傳至電子郵箱494793407@qq.com。報名時間為2016年12月8日至2016年12月28日。
經初審合格后再另行確定時間通知本人帶上身份證、畢業證、專業技術資格證原件和相關資料前來面試考核。應聘者所提供的材料和信息必須真實有效，否則取消其聘用資格。
六、考評考核
(一)考核方式
本次考核采取筆試和面試相結合方式，總成績=（筆試成績×70%）＋（面試成績×30%），筆試成績、面試成績折合后進行四舍五入保留小數點后兩位。先進行筆試考核，按筆試成績1：3進入面試考核，考核成績取四舍五入并保留小數點后兩位。
(二)考核主要內容
1.考核應聘者意愿素質(動機愿望、職業責任感、敬業精神、興趣愛好等)、智能素質(應變能力、語言表達能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、創新能力、組織管理能力、人際協調能力等)、人格素質(舉止儀表、性格氣質等)和知識素質(綜合知識、專業知識等)等方面。
2.筆試安排：筆試時間2016年12月29日上午9：00—12:00；地點：興文縣審計局視頻會商室;筆試內容：綜合素質考核；房建工程審計案例分析、工程造價軟件操作（廣聯達、宏業）。
3.面試安排：面試時間2016年12月30日上午9：00—12:00；地點：興文縣審計局視頻會商室。
4.參加考核人員需持本人有效身份證在規定的時間、到指定的地點候考，未按規定時間到考場候考的視為自動放棄。
七、體檢
(一)體檢人員確定
根據招聘名額，按照報考者考核總成績，從高分到低分依次等額確定體檢人員。如考核成績相同，按筆試成績高低確定；若筆試成績相同，將對相同成績考生進行加試，按加試成績從高到低確定體檢人員。
（二）體檢標準
參加體檢人員均在指定的二級以上綜合性醫院統一組織進行。體檢時間、集合地點及人員名單隨人員考核總成績公布。未按規定時間到指定地點完成規定項目體檢的報考者，視為自動棄權。
（三）復檢
初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結果通知三日內申請復檢一次。復檢到除原體檢醫院以外的二級以上綜合性醫院進行。申請復檢人員的體檢結果以復檢結果為準。
八、遞補
因體檢或自動放棄出現的缺額，招聘單位可根據空缺名額，按考核總成績從高到低原則遞補進行公示和體檢。
九、公示
（一）擬聘用人員在招聘公告發布網站公示5個工作日。在公示期內，凡舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。
（二）對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合報考條件的，取消聘用資格；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，待查實后再決定是否聘用。更多招考信息請關注四川人事考試網微信公眾號：htgwy01；或咨詢QQ：385189031
十、公示
（一）擬聘人員公示無異議者，按程序辦理聘用手續。未按規定時間報到的，視為自動放棄，取消其聘用資格。
（二）聘用人員試用期3個月，試用期間、試用期滿不合格的，按程序解除聘用資格。
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