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2017年最高人民法院招聘聘用制書記員公告(招聘50人)

2017-10-09來源:本站采編

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2017年最高人民法院招聘聘用制書記員公告(招聘50人)

根據司法審判工作需要,經研究,最高人民法院決定面向社會公開招聘50名聘用制書記員。
  一、崗位職責
  聘用制書記員是從事審判事務性工作的輔助人員,在法官指導下開展工作。主要職責包括:
  (一)負責庭前準備的事務性工作;
  (二)檢查開庭時訴訟參與人的出庭情況,宣布法庭紀律;
  (三)負責案件審理中的記錄工作;
  (四)整理、裝訂、歸檔案卷材料;
  (五)完成法官交辦的其他事務性工作。
  二、招聘原則
  (一)德才兼備原則;
  (二)民主公開原則;
  (三)公平競爭原則;
  (四)擇優聘用原則。
  三、招聘條件
  (一)報名參加招聘的人員應具備下列條件:
  1.具有良好的政治素質和道德品行;
  2.具有法律專業大學專科或本科學歷;
  3.年齡在18周歲以上,30周歲以下(1987年10月1日至1999年9月30日期間出生);
  4.計算機中文錄入速度每分鐘100字以上;
  5.認真細致,踏實肯干,具有一定解決實際問題的能力;
  6.身體健康,具有正常履行職責的身體條件。
  (二)有下列情形之一的不予招聘:
  1.曾受過刑事處罰或治安處罰以及紀律處分的人員;
  2.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未得出結論的;
  3.違反社會公德、職業道德,造成不良影響的;
  4.其他不宜招聘的情形。
  四、有關待遇
  聘用制書記員工資由基本工資、崗位工資和績效工資三部分組成。試用期轉正后,工資待遇為6300元起(含單位、個人繳存“五險一金”及其他應繳費用),并將根據單位工資分配制度,依照崗位級別、工作業績、工作年限等情況逐年調整。單位提供就餐、辦公設備、差旅費等必要保障。
  五、招聘程序
  (一)報名
  1.報名人員下載《最高人民法院聘用制書記員報名登記表》《基本信息匯總表》填寫相關內容后用A4紙打印。
  2.將報名表、基本信息匯總表,連同身份證復印件、學歷學位證書(無學位證書者提供畢業證)復印件、戶口本首頁(或集體戶口首頁)及本人頁復印件郵寄至最高人民法院政治部組織人事部。
  通信地址:北京市東城區東交民巷27號,郵編100745,所有紙質文件請通過平信、中國郵政EMS方式郵寄。
  3.將報名登記表、基本信息匯總表、身份證掃描電子版、學歷學位證書(學籍證明)掃描電子版、戶口本首頁及本人頁掃描電子版文件發送至郵箱diaopeichu@163.com(電子郵件標題格式為“聘用制書記員+姓名+聯系電話”,三項之間有空格)。
  4.報名程序以紙質件寄達為準,電子版僅作備查。紙質件缺一項,即視為不合格。
  報名截止時間:2017年10月15日。
  (二)資格審查和考試
  1.資格審查,確定參加考試人選。2017年10月20日前,電話通知進入計算機錄入測試人員(未接到通知者,即未通過資格審查,不再另行通知)。
  2.計算機中文錄入測試(聽打和看打)。
  3.根據錄入成績,確定面試人選。
  考試時間、地點另行通知。
  (三)體檢和考察
  1.根據計算機錄入測試(占30%)和面試(占70%)的綜合成績確定考察和體檢人選。
  2.組織人選進行體檢,體檢標準參照公務員錄用有關標準執行。
  3.對體檢合格者進行差額考察,主要包括政治表現、道德品質、工作能力和實績、崗位匹配度、溝通協調、人際交往能力等內容。
  (四)確定招聘人選
  根據書記員崗位需要,綜合考慮專業測試、面試和體檢考察情況,擇優確定招聘人選。
  (五)簽訂勞動合同
  聘用制書記員實行勞動合同制管理,首次與我院簽訂5年勞動合同,設置半年的試用期。試用期滿后,經考核合格的,聘為我院聘用制書記員;考核被確定為不合格的,解除聘用合同。合同期滿,經考核優秀的,可續簽。在我院連續工作滿10年,經考核優秀的,可簽訂無固定期限勞動合同。
  六、其他事項
  1.在招聘過程中對申報材料故意隱瞞、弄虛作假的,一經發現證實,取消資格;已辦理聘用手續的,取消聘用,考生本人承擔由此產生的一切后果。
  2.擬錄用在職人員須在我院通知的規定時間前,提供解除勞動關系證明;無法提供的,取消錄用(具體時間另行通知)。
  3.我院不與應屆生簽訂三方協議,不解決戶口及住房;不負責保管或者委托保管人事檔案。
  4.考生應保證通訊工具暢通,因通訊不暢導致相關后果由考生本人承擔。
  5.咨詢電話:010—67556361、67556360(傳真)。
  最高人民法院政治部
  2017年9月30日

  附件1:最高人民法院聘用制書記員報名表
  附件2:聘用制書記員考生信息匯總表
來源:本站采編

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