一、遴選職位及名額
綜合管理崗位2名。
二、遴選對象及條件
（一）遴選對象
面向我市9縣（市、區）級機關已進行公務員(參公人員）登記且在編在崗的三級主任科員及以下人員。
（二）遴選條件
1. 具有良好的政治素質、專業素養，品行端正，實績突出，群眾公認。
2. 全日制大學本科及以上學歷，并取得相應的學位。
3. 年齡35周歲以下。
4. 近2年公務員年度考核均為稱職及以上。
5.具有黨委辦、政府辦、人大辦、政協辦或各部門辦公室主任崗位工作經歷的優先。
6. 具有正常履行職責所需的身體條件。
7. 符合法律、法規規定的其他條件。
年齡、工作經歷時間等的計算均截至報名開始的第一日（2019年12月18日）。
具有下列情形之一的，不得報考：
1.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的。
2.受處分期間或者未滿影響期限的。
3.按照有關規定，工作未滿最低服務年限或對轉任有其他限制性規定的。
4.尚在試用期內的。
5.法律、法規規定的其他情形。
三、遴選程序
（一）報名。
1.報名時間：2019年12月18日至12月20日（上午9:00—11:30,下午15:00—17:30），逾期不再補報。
2.報名地點：南充市民政局辦公室（地址：順慶區柳林路29號403室）。
3.報名時須帶上以下資料：
①本人有效身份證原件及復印件；
②有效的學歷學位證書及復印件；
③《南充市民政局2019年公開遴選工作人員考試報名表》，須所在單位簽署“同意報考”并加蓋有干部管理權限的主管部門公章，雙面打印，貼上照片；
④公務員（參公人員）登記表復印件（須加蓋材料提供單位公章）；
⑤近2年年度考核登記表復印件（須加蓋材料提供單位公章）；
⑥本人2寸彩色證件照2張（用于辦理《準考證》）。
（二）考試。考試分筆試、面試，均實行百分制。筆試、面試各占50%，總分100分。考試成績一律按四舍五入保留至小數點后兩位數。
1.筆試。
①考生持《準考證》和有效身份證件參加筆試。筆試開考比例不低于3:1（資格審核合格人數與計劃遴選人數比），達不到開考比例的，則相應縮減或取消遴選名額。筆試的時間、地點及注意事項詳見準考證。
②筆試方式及范圍。閉卷考試，不指定復習內容。
2.面試。
①根據考生的筆試成績，按遴選名額的3倍從高分到低分確定面試人選，最后一名筆試成績相同的，一并進入面試。面試時間和地點另行電話通知。
②面試范圍。主要測試報考者綜合分析能力、信息獲取能力、計劃組織能力、應變能力、語言表達能力等，不指定復習內容。
3.成績公布。考試結束后3個工作日內在南充市人力資源和社會保障局官網公布成績及排名。考生對本人成績有疑問的，可于成績公布后2個工作日內向南充市民政局辦公室提出書面申請，逾期不予受理。
（三）考察、體檢。根據考試情況，按總成績高低等額確定考察對象。根據崗位需要和考察情況，等額確定體檢人員。體檢項目及標準按《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。因考察、體檢出現的缺額，按總成績高低依次進行遞補。
（四）調入。經南充市民政局黨組會議集體研究，確定擬調人員，在南充市人力資源和社會保障局官網進行公示，無異議的，按程序辦理調動手續。
四、注意事項
（一）資格審查貫穿遴選全過程，任何環節發現有不符合遴選條件的，取消遴選資格。
（二）報名時請按要求填寫本人手機號碼，并保持通訊暢通。未入圍下一環節人員，不再另行通知。
（三）咨詢電話：0817-2731512。
五、紀律與監督
（一）報考者應保證提供真實、準確的個人信息和資料，如有弄虛作假的行為，將按有關規定嚴肅處理。
（二）嚴明遴選紀律，報名者不得托人說情、打招呼，一經發現即取消資格。
附件：南充市民政局2019年公開遴選工作人員考試報名表（點擊下載）
