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2025年上半年四川省雅安中學公開考核招聘10名教師的公告

2025-03-25來源:本站采編



因工作需要,四川省雅安中學面向社會公開考核招聘教師,現將公開考核招聘有關事項公告如下。

一、招聘單位基本情況

單位名稱

單位類別

單位地址

主要職能

四川省雅安中學

公益一類

四川省雅安市雨城區育才路63號

初、高中學歷教育

二、招聘對象、范圍及基本條件

(一)招聘對象和范圍

2025年高校應屆畢業生和符合職位要求的社會在職、非在職人員。其中,2025年高校應屆畢業生應當于2025年7月31日前畢業并取得相應學歷學位證書,其他人員應當在面試資格審查截止前取得相應學歷學位證書。未在規定時間內取得有關證書的,不得進入下一環節或不得聘用,責任由應聘人員承擔。

(二)招聘條件

1.應聘人員應具備的基本條件:

(1)具有中華人民共和國國籍;

(2)遵守憲法和法律,擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

(3)具有良好的政治素質和道德品行;

(4)身體健康,適應崗位要求的身體條件;

(5)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見《雅安中學2025年上半年公開考核招聘教師崗位和條件一覽表》(附件1))

2.不得報考情形:

(1)受過各類刑事處罰的人員;

(2)被開除公職的人員;

(3)被開除中國共產黨黨籍的人員;

(4)尚未解除黨紀、政務處分或正接受紀律審查、監察調查的人員;

(5)最高人民法院公布的失信被執行人,國家有關部委聯合簽署備忘錄明確的失信情形人員,其他政策法規明確不得招聘為事業單位工作人員的失信人員。

(6)按照《事業單位人事管理回避規定》《事業單位公開招聘人員暫行規定》《四川省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》等相關規定應當回避的人員;

(7)尚處于國家和我省規定的最低服務期和試用期內的公務員、事業單位人員;

(8)現役軍人,在讀的非應屆畢業生,法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

三、招聘名額

共計招聘10名教師。

具體崗位和條件見《雅安中學2025年上半年公開考核招聘教師崗位和條件一覽表》(附件1)。

四、報名

本次招聘實行網絡報名,報名郵箱:yazx1905@yeah.net,報名時間:2025年3月31日至4月6日,逾期不接受報名。

(一)網上報名

請應聘人員如實、準確、完整填寫《雅安中學2025年上半年公開考核招聘教師報名表》(附件2)、《雅安中學2025年上半年公開考核招聘教師報名人員信息表》(附件3)。并提供有效身份證、報考資格條件要求的畢業證、學位證、教師資格證、專業技術職務任職資格證書等材料掃描件。應聘人員如系2025年應屆高校畢業生,須提供所在院校出具的學歷、學位及所學專業的相關材料。留學回國人員需提供經教育部留學服務中心認證的學歷學位證明。將上述報名材料壓縮后以附件形式發送至報名郵箱。郵件主題格式統一為:報考崗位+專業+姓名。

本次公開考核招聘不收取報名費、面試費。

(二)資格審查

招聘單位通過電話和郵件方式通知進入資格審查的應聘人員。應聘人員須按規定時間到指定地點進行資格審查,逾期未到視為自動放棄。資格審查須提供以下材料:

1.《雅安中學2025年上半年公開考核招聘教師報名表》1份(需張貼個人近照)。

2.有效身份證、報考資格條件要求的畢業證、學位證、教師資格證、專業技術職務資格證書等原件和復印件1份。應聘人員如系2025年應屆高校畢業生,須提供所在院校出具的學歷、學位及所學專業的相關書面材料。留學回國人員需提供經教育部留學服務中心認證的學歷學位證明原件和復印件1份。

資格審查合格者發放面試通知書,進入面試考核程序。

(三)提醒

資格審查工作由招聘單位及主管部門負責,貫穿招聘全過程。在任何時候、任何環節發現應聘人員有不符合報考資格條件、弄虛作假、違反回避制度等,取消考試、聘用資格,所產生的后果由應聘人員本人承擔。

五、考試

考試為面試考核,采取答辯和試講相結合的方式進行。答辯和試講成績實行百分制,成績保留2位小數。面試成績=答辯成績×20%+試講成績×80%。

經資格審查合格的應聘人員,憑面試通知書、本人有效身份證件參加面試。面試的時間及地點詳見面試通知書。

面試成績滿分為100分,合格分數線為80分,面試成績低于該分數線,不得進入公開考核招聘下一環節。

未按規定的時間和要求到面試考場候考的視為自動放棄面試資格。由此出現的面試名額空缺不再遞補面試考核人選。

如招聘崗位通過資格審查人數與招聘人數之比超過3:1,招聘單位可根據情況,在面試前進行筆試,并根據筆試成績由高到低,按與崗位招聘人數3:1的比例確定進入面試人員。筆試安排由招聘主管部門在雅安人事考試網網站予以公告,筆試成績滿分100分,合格分數線為60分,筆試成績低于該分數線,不得進入面試。筆試成績僅作為確定進入面試考核人選的依據,不計入最后總成績。

六、體檢、考察及公示

(一)公布體檢人員名單

面試工作結束后,由招聘主管部門于面試后3個工作日內在雅安人事考試網網站公布面試人員的成績及排名,并按照從高到低的順序確定進入體檢環節的人員。

(二)體檢

各招聘崗位按面試成績由高到低的順序,等額確定體檢人員。考試總成績相同的,則加試面試,以加試成績高者優先。

體檢在指定的二級甲等及以上綜合性醫院進行。體檢人員名單及體檢時間、集合地點隨面試人員考試成績公布。

體檢的項目和標準參照人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行。如有殘疾應聘人員進入體檢環節,以是否能正常履職作為參考標準。其中,乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛生部《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》的要求執行。

除按規定應當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外,招聘單位或體檢人員對體檢結論有異議的,可在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢申請。復檢只進行1次,由招聘單位及主管部門指定到除原體檢醫院以外的二級甲等及以上綜合性醫院進行。體檢結論以復檢結論為準。

因體檢人員棄權或體檢不合格而出現的空額,按照體檢人員的確定規則依次等額依次遞補體檢人員。如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無人可遞補,不再遞補。

(三)考察

考察工作由招聘單位及主管部門負責。主要考察應聘人員的政治思想素質、道德品質修養、能力素質、遵紀守法、日常學習工作、是否需要回避、個人信用等方面情況,并對其與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。

考察中取消報考資格以及通過考察的應聘人員在公示前自動放棄出現的空額,按照體檢人員的確定規則依次等額遞補。如該崗位所有參加面試的人員不符合遞補規定條件或無人遞補的,不再遞補。

(四)公示

考試、體檢、考察合格者由招聘單位及主管部門確定為擬聘用人員,并在雅安人事考試網網站上公示5個工作日。

擬聘人員名單公示后,因故出現的缺額的,按照體檢人員的確定規則依次等額遞補。遞補工作只進行一次。如該崗位所有參加面試的人員綜合考察均不合格或無人可遞補,不再遞補。

七、辦理聘用手續

經公示無異議或異議信息經核實不影響聘用的應聘人員,由招聘單位按照有關規定開展核準,及時通知應聘人員在規定時間報到,簽訂事業單位人事聘用合同。未按規定時間報到的,視為自動放棄,取消其擬聘人員資格。招聘人員符合我市E類及以上人才標準的,按相關規定執行。

八、紀律與監督

本次公開考試招聘工作嚴格執行《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人力資源和社會保障部令第35號)《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)《四川省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》(川人社規〔2024〕3號)等規定,自覺接受紀檢監察和社會監督,嚴禁徇私舞弊,若有違反規定或弄虛作假,一經查實,取消應聘資格,并對相關人員按照有關規定進行嚴肅處理。

九、其他

1.招聘過程中如有調整、補充等事項,由主管部門在雅安人事考試網網站上公告。因應聘人員不主動、不按要求登錄相關網站查閱相關信息,導致本人未能按要求報名、面試、體檢、考察、遞補、聘用的,責任由應聘人員自負。

2.請應聘人員確保聯系方式正確、暢通。因無法與應聘人員取得聯系所造成的后果,由應聘人員自負。

3.本公告由招聘單位及主管部門會同市級事業單位人事綜合管理部門負責解釋。招聘崗位的資格條件,由招聘單位及主管部門負責解釋。

十、有關咨詢、監督電話

1.報名條件及政策咨詢電話:

四川省雅安中學  13684461314

雅安市教育局  08352220211

2.紀律監督電話:

駐雅安市教育局紀檢監察組:08352238006  13608267462

 

附件:1.雅安中學2025年上半年公開考核招聘教師崗位和條件一覽表(點擊下載)

2.雅安中學2025年上半年公開考核招聘教師報名表(點擊下載)

3.雅安中學2025年上半年公開考核招聘教師報名人員信息表(點擊下載)

 

         雅安市人力資源和社會保障局  雅安市教育局

                      2025年3月25日


來源:https://www.yarsks.com.cn/newsDetail/11357.html

來源:本站采編

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