特別提示：

1.考生和用人單位務必在規定時間內完成報名、繳費和審核操作，否則，報名系統將按時自動關閉。

2.考生網上報名時應準確填寫本人聯系電話，報考者在參考期間（筆試和面試時除外）務必保持通訊暢通，因通訊問題（如報考者聯系電話無通訊信息、欠費停機、通訊方式變更等）無法聯系的，責任由考生自負。

五、考試

考試分為筆試和面試，總成績100分，其中：筆試占總成績的50%，面試占總成績的50%。

筆試由市考試評價中心統一組織，市紀委監督。

（一）崗位調整

崗位筆試報名人數與崗位聘用名額之比不得低于3:1。在報名繳費工作結束后，達不到開考比例的，由高新區人力資源局調減或取消該崗位聘用名額。崗位調整情況將于2015年4月14日在自貢人事考試網公告。因報名人數達不到筆試開考比例而被取消招考的崗位，由市人事考試評價中心向該崗位已繳費的報考人員退費。

（二）筆試

筆試采取閉卷方式進行。

1.、筆試科目：

教師崗位筆試科目為《教育公共基礎筆試》，占總成績的50%。

2.筆試內容：

（1）教師崗位筆試科目為《教育公共基礎筆試》，大綱以《四川省中小學公開招聘教師教育公共基礎筆試和復習大綱》為準，該大綱已在自貢人事考試網上發布。

（2）每個招考崗位具體測試內容詳見《高新區事業單位2015年上半年面向社會公開考試招聘中小學教師崗位一覽表》（附件1）。

3.政策性加分：按照《關于進一步完善“三支一扶”計劃志愿者有關政策的通知》（川人發〔2007〕16號）等文件規定，參加“大學生志愿服務西部計劃”、“三支一扶”計劃以及“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”在鄉鎮及以下基層單位服務期滿且經服務所在地縣以上團委（或人社局、教育局）考核合格的志愿者報考事業單位的，每服務滿1周年，可享受在筆試總成績中加2分。大學生村（社區）干部按《關于大學生村（社區）干部報考公務員和事業單位工作人員享受加分政策有關問題的通知》（川組通[2010]4號）規定加分，受到表彰獎勵的加分政策按照中央、省規范評比達標規定執行。退役大學生士兵按《關于退役大學生士兵報考事業單位享受基層服務項目服務期滿大學生同等待遇問題的通知》（川人社辦發[2012]406號）規定加分。考生多項加分累計最多加6分。

申請加分的報考者，務于2015年4月15日（上午8：30—12：00、下午2：30—17：00）到自貢高新區管委會人力資源局205室（地址：丹桂大街186號，電話：0813-8115961）進行審查。未在規定時間提交材料的，視為放棄加分資格，不予加分。

（1）申請加分的“大學生志愿服務西部計劃”、“三支一扶”計劃以及“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”志愿者和大學生村（社區）干部，須提供服務所在地縣以上團委（或組織部、人社局、教育局）出具的證明（內容包括：志愿者姓名、身份證號、所屬項目計劃、服務單位、協議服務期起止期限、服務期是否已滿及各年度考核結果、是否被機關事業單位正式錄（聘）用）、年度考核材料、服務合同（協議）和服務期滿證書、二代居民身份證等材料的原件及復印件 (復印件均須加蓋服務地縣級以上項目主管部門鮮章)。協議書中明確的服務起止期限，與服務地縣級以上項目主管部門出具的證明時間不一致的，均以協議書中明確的服務起止日期為準。協議中未明確起始時間的，以協議簽訂落款時間為準。

（2）申請加分的退役大學生士兵，須提供本人有效的《退出現役證》和全日制普通高校專科及以上畢業證等材料的原件及復印件，被評為優秀的還須提供《優秀士兵證》、有關獎勵證書（證章）的原件及復印件。

材料不齊備、非原件或逾期未交材料的，不予受理。在本次報考前已按規定享受基層服務項目政策性加分考入機關事業單位的人員再次參加招考的，本次招考不再享受加分政策。加分結果將于2015年4月17日在自貢人事考試網公布。

4.筆試時間：2015年4月26日，具體時間見準考證。

5.筆試地點：見《準考證》。

6.筆試成績查詢：考生可于2015年5月8日在自貢人事考試網上查詢個人成績，該成績同時在自貢高新區管委會政務公開欄上公布。

7.筆試查分：教師崗位由于閱卷工作采用了分數處理自動化系統，沒有人工登分、核分過程，原則上不受理考生查分申請。因缺考、違紀、零分等特殊情況需申請查分的，可于2015年5月11日當天17:00點前持本人二代居民身份證、準考證到自貢高新區管委會人力資源局登記，2015年5月12日公布查分結果，考生可于2015年5月13日在自貢人事考試網上查詢個人成績排名。

（三）面試

1.面試方案：面試由區人力資源局和各主管局及用人單位具體組織實施，區監審局進行監督。面試方案以及按公告規定確定的擬進入面試人員名單，將于2015年5月13日通過自貢人事考試網公布。

實際參加面試人數與崗位聘用名額之比低于3:1的，全部進入面試。劃定筆面試折合后總成績的最低合格線，高于此合格線的按筆面試折合總成績由高到低的順序，等額確定參加體檢的人員。筆面試折合總成績達不到最低合格線的不予聘用。

教師崗位擬進入面試人員名單按考生筆試總成績（含政策性加分）高低排序，若筆試總成績相同，一并進入面試。