報考者請在上述報名時間內帶上以下材料到指定地點進行現場資格審查：

1.《興文縣公開考調報名信息表》（經本人所在單位或主管部門審核同意并蓋章）1份；

2.本人有效居民身份證、畢業(yè)證原件和復印件各1份；

3.公務員（參公人員）登記表（或事業(yè)單位聘用人員登記表），以及其他與報名資格相關的材料原件和復印件各1份；

（三）繳費

繳費采取現場繳費的方式進行，考生經現場資格審查通過后，繳納筆試考務費100元/人。不筆試的，不繳納筆試費。

（四）考試

資格審查合格人數與考調計劃的比例達到3:1方可開考。達不到3:1的，按比例縮減或取消該崗位考調計劃。報考了取消崗位的考生于10月15日前帶繳費收據到繳費處退費。

1.筆試。筆試內容詳見《崗位表》，筆試滿分100分，筆試具體時間和地點見準考證。筆試成績(面試入圍人員)將在中國三江人才網公布。

2.面試。面試按考調計劃與參加面試考生人數1:2的比例，根據筆試成績從高分到低分依次確定進入面試入圍人選。如果最后一名筆試成績出現并列，并列人員一并進入面試。因考生放棄等原因導致的缺額，按筆試成績從高分到低分依次遞補面試入圍人選。其中不筆試的崗位、資格審查合格人員全部進入面試。

面試具體時間地點詳見面試通知單。面試當日，面試人員憑面試通知單、本人有效身份證按面試通知單規(guī)定的時間、指定的地點準時到面試考場候考。未按規(guī)定時間到考場候考的視為自動放棄面試資格。如因缺考出現空缺而產生的實際參加面試人數低于規(guī)定的面試入圍比例時，面試正常進行。如某考調崗位實際面試人員未形成競爭（即參加面試人數少于或等于該崗位擬考調人數），該崗位面試人員面試成績低于60分的，取消考調資格。面試繳納考務費80元。

面試采取結構化面試方式進行，面試成績滿分為100分，包括：意愿素質(動機愿望、職業(yè)責任感、敬業(yè)精神、競爭意識、興趣愛好等)、智能素質（應變能力、語言表達能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、業(yè)務能力、創(chuàng)新能力、組織管理能力、人際協(xié)調能力等）、人格素質（舉止儀表、性格氣質等）和知識素質（綜合知識、專業(yè)知識等）等方面。

3.成績計算。崗位代碼(1501－1505)：總成績=（筆試成績×60%）＋（面試成績×40%）；崗位代碼(1506)：總成績=（筆試成績×40%）＋（面試成績×60%）。不筆試崗位總成績等于面試成績。總成績(考察入圍人員)將在中國三江人才網公布。

（五）考察

根據考調名額，按照報考者總成績從高分到低分依次等額確定考察人員，總成績相同的按筆試成績從高分到低分依次確定考察人員。考察由考調單位或單位主管部門對被考察人員的思想政治素質、現實表現情況、業(yè)務能力等方面進行綜合考察，并對其與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。

（六）公示

根據考試、考察綜合情況，確定擬調(流) 動人員，并在中國三江人才網上公示7個工作日。公示內容包括擬調人員的姓名、年齡、工作單位、畢業(yè)院校、專業(yè)、學歷、考試成績及排名，并公布監(jiān)督舉報電話接受社會監(jiān)督和舉報。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合報考條件的，取消被公示人擬考調資格；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，待查實后再決定是否調動。因公示取消考調資格而產生的缺額不再遞補。

（七）辦理調(流)動手續(xù)

公示無異議人員由縣委組織部、縣人社局對其辦理正式調(流)動手續(xù)。所有擬考調對象必須在規(guī)定的時間到崗并完善相關調動手續(xù)，對不能按期辦理完調動手續(xù)的，取消考調資格。

四、紀律與監(jiān)督

有關單位和工作人員在公開考調中，應確保信息、過程、結果公開，接受社會及有關部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假的人員一經查實，取消其考調資格，并對相關人員按照有關規(guī)定進行嚴肅處理，監(jiān)督電話：0831－8823027。

五、特別提示

本公告由縣委組織部、縣人力資源社會保障局負責解釋。考調過程中如有調整、補充等事項，由縣人社局在中國三江人才網上公告。因報考者不主動、不按要求登錄網站查閱相關信息，導致本人未能按要求參加筆試、面試、考察、調動的，責任自負。

咨詢電話：0831－8829632(縣委組織部)

0831－8825713(縣人社局)

附件：1.興文縣2015年下半年公開考調工作人員崗位表

2.興文縣公開考調工作人員報名表

興文縣人力資源和社會保障局

2015年9月30日