④筆試地點：見《準考證》。

⑤成績查詢：考生可于2016年2月3日在自貢人事考試網(wǎng)查詢個人成績，該成績同時在縣人才交流中心政務公開欄公布。

⑥筆試查分：由于閱卷工作采用了分數(shù)處理自動化系統(tǒng)，沒有人工登分、核分過程，原則上不受理考生查分申請。因缺考、違紀、零分等特殊情況需申請查分的，可于2016年2月3日17:00點前持本人二代居民身份證、準考證到榮縣人才交流中心登記，2016年2月4日公布查分結果。筆試折合總成績及排名和面試人員名單將于2016年2月5日在自貢人事考試網(wǎng)和縣人才交流中心政務公開欄公布。

3、面試：

①組織實施：面試由縣人才交流中心組織實施，縣紀律（監(jiān)察局）進行監(jiān)督。面試按照3：1的比例以筆試成績從高分到低分依次確定參加面試人員名單，實際參加面試人數(shù)與崗位聘用名額之比低于3:1的，全部進入面試。筆試成績相同的一并進入面試。進入面試的報考者于2016年2月17日（上午8：30－11：30，下午2：30－5：30）到榮縣人才交流中心領取面試通知。

②面試時間：2016年2月18日。

③面試地點：見面試通知書。

④面試方式：面試采用結構化面試方式進行。

⑤成績公布：面試成績、筆面試總成績及排名和擬進入體檢人員名單將于2016年2月19日在自貢人事考試網(wǎng)和縣人才交流中心政務公開欄公布。

（三）體檢

面試后依據(jù)招考崗位人數(shù)及擬聘用人數(shù)，按報考人員總成績高低等額確定體檢人員的名單。如總成績相同，按面試成績高低排序；若以上情況成績再相同，則通過加試作出選擇確定排序。體檢由縣人才交流中心安排，在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行，體檢的項目和標準參照公務員錄用體檢標準執(zhí)行。未按時參加體檢或體檢不合格的，在進入面試人員中按總成績高低依次等額確定遞補參加體檢。

（四）考察

體檢合格人員進入考察，考察由用人單位和主管部門具體組織實施，主要對體檢合格人員的政治素質、業(yè)務能力、遵紀守法、道德品質等進行考核。在職人員征求原所在單位意見；非在職人員應由其戶籍所在地的公安機關或其人事檔案管理機構出具相應的證明材料；應、往屆未就業(yè)高校畢業(yè)生查詢其人事學籍檔案作為考核依據(jù)。

（五）公示

招考單位及主管部門確定擬聘用人員名單后，在自貢人事考試網(wǎng)縣人才交流中心政務公開欄公示。公示內容為擬聘用單位、崗位及崗位代碼、姓名、準考證號、考試總成績及監(jiān)督舉報電話。公示7天，公示期間接受社會監(jiān)督。舉報應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。擬聘用人員公示結束后，沒有反映問題或反映的問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對反映有問題并查有實據(jù)，且不符合聘用條件的，不予聘用；對反映有問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

因公示不合格和公示后因擬聘用人員棄權等原因出現(xiàn)的缺額，在參加該崗位面試者中按總成績高低依次等額確定遞補人員。如該崗位所有參加面試的人員考察均不合格或無人可遞補，不再遞補。

（六）聘用

經(jīng)公示無異議后，用人單位為擬聘用人員辦理聘用手續(xù)，簽訂《勞動合同》。

聘用人員試用期為一年。試用期滿后經(jīng)考察不適應或不勝任者予以解聘。

四、相關待遇

聘用人員薪酬由基本薪酬和績效薪酬構成，試用期待遇1800元/月。試用期滿考核合格者，依據(jù)國家《勞動合同法》簽訂《勞動合同》，每月薪酬待遇2600元—3500元。試用期滿考核不合格者取消聘用資格。

五、報名咨詢及監(jiān)督電話

（一）報名咨詢電話：

榮縣人才交流中心 0813-6105108

榮縣財政局 0813-6262724

榮縣規(guī)劃住房局 0813-6201045

榮縣東城建設有限公司 0813-6288287

（二）監(jiān)督電話：

榮縣財政局監(jiān)督檢查辦 0813-6262873

榮縣規(guī)劃住房局局紀委 0813-6206158

附件1：《崗位設置表》

附件2：《榮縣東城建設有限公司公開招聘工作人員報名表》

榮縣東城建設有限公司

2015年12月31日