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2021年資陽高新產業促進服務有限公司公開招聘人員公告

2021-10-29來源:本站采編

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資陽高新產業促進服務有限公司,成立于2017年10月,位于資陽高新區現代大道2號,是資陽高新投資集團有限公司(資陽市政府出資設立的國有企業)的全資子公司,注冊資本1000萬元。公司致力于圍繞資陽高新區的產業發展和開投公司的產業投資,做好招商引資、資產管理、項目運營及企業孵化等四大板塊工作。根據公司發展要求,擬面向社會公開招聘工作人員1名,現就有關事項公告如下:
 
一、招聘原則
 
面向社會公開招聘,堅持“公開、公平、平等、擇優”的原則
 
二、招聘崗位
 
總經理助理
 
三、招聘基本條件
 
(一)擁護中國共產黨的領導,堅持黨的基本路線和各項方針、政策;
 
(二)遵紀守法,誠實守信,具有良好的個人品質和職業操守,無違法犯罪、不良信用、不良從業記錄;
 
(三)熟悉現代企業經營管理,具有較強的開拓創新意識和市場意識,工作業績突出,職業素養優良,執行能力、管理能力、協調能力、創新能力強;
 
(四)具有適應企業工作的心理素質和正常履行職責的身體條件。
 
四、招聘條件
 
(一)任職條件
 
1.本科及以上學歷,年齡22-45歲;
 
2.具有文秘、公關、行政管理、企業管理等相關專業;
 
3.具備招商引資、項目推廣、展覽展示、客商接待及大型活動籌備等相關工作經驗者可適當放寬條件;
 
4.有較好的寫作能力以及閱讀的能力,具有很強的判斷能力、溝通協調能力、決策能力,計劃和執行能力;具備解決復雜問題的能力、獨立工作能力、工作推進能力和極強的執行力。
 
(二)崗位職責
 
1.協助總經理推動公司經營業務,組織完成公司整體業務計劃;
 
2.協助總經理對部門工作予以督導、協調;與各部門溝通協調,確保工作計劃的推進落實;
 
3.負責經理的有關報告、文件的撰寫工作,總經理交辦工作的督辦、協調及落實; 
 
4.負責境內外投資考察團來訪的聯絡、協調和接待工作;負責提供國際國內最新投資資訊;負責產業招商咨詢、信息收集、境內(外)招商考察、客商接待、招商宣傳工作;
 
5.負責草擬大型招商活動的方案、承辦招商引資代表團的出訪和組團工作;
 
6.負責各類展覽展示活動展位租賃、設計工作;
 
    7.負責總經理交辦的其他工作。
 
五、招聘程序
 
(一)報名
 
1.報名時間:10月29日—11月5日
 
 報名方式:通過郵件或現場報名
 
 郵箱地址:1787689772@qq.com
 
 現場報名:資陽市雁江區現代大道2號,資陽高新產業促進服務有限公司一樓綜合部辦公室
 
 聯系電話:15282213502
 
 應聘者填寫報名登記表。(詳見附件)
 
2.本人身份證、學歷、學位、專業技術資格證書、職(執)業資格證書、近年來主要工作業績(成果)、獲獎材料,所在企業及任職情況等的相關材料。以上所有材料須提供掃描件或復印件,報名材料恕不退回。
 
3.近期電子版2寸證件照。
 
(二)資格審查。
 
按照選聘條件、資格和職位要求等,對報名人員提供的相關身份信息、學歷學位、任職證明等材料進行審查。
 
(三)綜合測評
 
由筆試及面試組成,綜合成績實行100分制。
 
1.筆試。對通過資格審查人選的基本寫作能力、邏輯能力進行考核;其中筆試成績占比40%。
 
2.面試。按照筆試得分,從高到低排序,排名前3人進入面試。面試著重考察應聘者的專業技術能力、綜合分析能力、執行能力、組織協調能力、壓力管理能力、儀表儀態氣質、語言表達能力等;其中面試成績占比60%。
 
(四)背景調查
 
對公示符合要求的人員的學歷背景、工作經歷等相關情況進行調查核實。
 
(五)入職體檢
 
結合背景調查結果,通知符合要求的人員進行體檢
 
(六)確定聘用對象
 
結合筆試、面試綜合成績,背景調查,體檢等情況,選取最優者為擬聘用人員,提交公司研究通過后確定為聘用人選。
 
(七)聘用公示
 
在資陽高新區管委會官方網站對擬任人選進行公示,公示期為5個工作日。
 
(八)聘任
 
公示期滿無異議履行聘任手續,與我公司簽訂勞動合同,首次合同期為2年,含試用期2個月。
 
六、工資及福利待遇
 
按公司薪酬標準執行,基本工資+績效工資。全額購買五險一金、享受國家法定各類福利待遇和勞動保障。
 
七、其他事項
 
(一)試用期間工資參照公司相關文件執行。
 
(二)應聘人員提供虛假學歷、履歷等材料。造成的一切后果由應聘者自負,對我公司造成損失的依法追究責任。
 
(三)此公告由資陽高新產業促進服務有限公司負責解釋。
 
 附件:1、報名登記表(點擊下載)
 
 2、個人承諾書(點擊下載)
 
 
       資陽高新產業促進服務有限公司
 
     2021年10月29日
 
來源:http://srsj.ziyang.gov.cn/zyks/news/show-10400.html


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