4、政審：根據體能測試情況，確定政審人員名單，由公安機關對人員進行政審。

5、崗前培訓：根據政審情況，擬定參加崗前培訓的人員，由支隊統一組織進行崗前培訓。培訓結束后進行考核，合格者為錄取對象。

五、報名要求

報名時攜帶身份證、戶口簿、國家承認的院校畢業證書。2張近期免冠一寸照片，紙質和電子報名表（附件1），并提供上述證件復印件一份以及能說明個人特長、成績的相關材料。

六、錄用辦法及待遇

（一）錄用辦法：經體檢、政審合格后，進行崗前培訓，經考核達標，試用一個月后經考核能勝任工作崗位的正式錄用（試用期發給基本工資），由支隊委托勞務公司托管，并與勞務公司簽訂正式合同。

（二）待遇：

1、錄用后單位將辦理“養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險和意外傷害險”其中“工傷保險、生育保險”由單位全額承擔，“養老保險、醫療保險、失業保險”單位按照國家勞動部門規定比例承擔，其余部分由個人繳納或單位代扣。

2、工資標準：基本工資為1200元；工齡工資從簽訂《勞動合同》日期起算，基本標準為100元，勞動時間增加一年工齡工資增加50元；考勤補貼每月200元；績效獎勵每月200元；高危補貼每月200元；獎勵工資每月100元，履行合同滿一年發放一次獎勵工資，中途解除合同的，獎勵工資不予發放。工資合計每月2000元。

4、錄用后的綜合應急救援隊員由消防部隊統一按標準發被裝（被裝費平均每年1200元），由單位提供住宿，生活按照部隊標準供給（每人每天27元）。

4、休假：每月休假8天，不含國家法定節假日。

5、每年年終錄用單位將對綜合應急救援隊員進行綜合考評，經考核不能勝任崗位職責要求的取消聘用資格，解除合同。隊員在合同期內如違反國家法律、法規和部隊各項規章制度的，將給予辭退。合同期內，若隊員無故解除合同，錄用單位將依法追究其相關責任。

附件：

綜合應急救援隊員體能考核標準

考核項目	合格標準
3000米跑	16分
100米跑	17秒
俯臥撐	3分鐘內完成60個
仰臥起坐	3分鐘內完成60個
立定跳遠	2.2米

宜賓市綜合應急救援支隊

二〇一四年七月一日