（二）2014年8月14-17日，縣教育局和用人單位對確定的擬聘用人員進行考核。考核內容為考生近三年來德、能、勤、績、廉各方面的情況，重點考核工作實績。因考核不合格出現的缺額，在進入面試的人員中依次遞補。

根據考核情況確定的擬聘用人員名單，在縣人社局和縣教育局政務公開欄公示。公示內容包括擬聘用人員姓名、性別、原單位、擬聘用單位和監督舉報電話，接受社會監督，公示期為3天。舉報反映情況應以真實姓名實事求是地反映，并提供調查線索，舉報電話：縣紀委6201125，縣人社局6106149，縣教育局6201448。

六、辦理聘用手續

公示期滿無異議或反映問題經查證不實的，按規定程序辦理聘用手續。被批準聘用的人員應在規定時間內與原單位解除聘用合同，到新聘用單位報到簽訂《聘用合同書》，并到縣人社局鑒證。逾期未辦理者，視為自動棄權，不再遞補。

經批準聘用到新單位的人員工資待遇，以流入單位新聘任崗位等級對應確定的工資標準執行。

七、組織領導與紀律監督

此次考試聘用教師工作由縣人社局、縣教育局組織實施，縣紀委(監察局)負責全程監督。考試聘用教師工作的信息、過程、結果將及時公開，接受社會及有關部門的監督，對違反規定、弄虛作假的，一經查實，取消其到新單位的聘用資格，并按照有關規定對相關人員進行嚴肅處理。

八、咨詢電話

咨詢電話：縣人社局6106149 ，縣教育局6201448。

附件: 榮縣2014年四川省榮縣第一個學校、榮縣城關初級中學校考試聘用教師崗位及指標情況表

榮縣人力資源和社會保障局 榮縣教育局

2014年7月28日