2014年雅安市雨城區安全生產監督管理局公開考調煤礦安全監管工作人員的公告(2)

2014-09-25來源：本站采編

（二）資格審查

雅安市雨城區人力資源和社會保障局、雅安市雨城區安全生產監督管理局負責進行資格審查。傳真和網絡報考人員須在面試前提供有效身份證、畢業證原件和復印件；公務員登記表復印件（需加蓋檔案主管部門鮮章）等材料。如發現弄虛作假者，取消考調資格。資格審查合格者，憑本人身份證原件在規定時間（另行通知）內到雅安市雨城區人力資源和社會保障局領取《準考證》，逾期不領取準考證的，按自動放棄處理。

（三）考調方式

采取筆試和面試相結合的方式進行。參加筆試人員多于5人，按5:1的比例確定進入面試人員。總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。考試時間和地點詳見準考證。

考試總成績將于面試結束后三日內在雅安人事考試網上公布，請考生予以關注。

（四）體檢及考察

1、體檢。根據考試成績從高分到低分等額確定體檢人選，體檢標準參照新修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執行。對體檢結論有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢要求，復檢只進行一次，體檢結論以復檢結果為準。

體檢不合格或其他原因出現缺額的，根據考試成績由高分到低分依次遞補。在體檢中弄虛作假、隱瞞真實情況的報考者或體檢缺席者，不予調動。

2、考察。由雅安市雨城區人力資源和社會保障局會同相關部門共同組織實施。考察內容包括擬考調人員思想政治素質、道德品質、業務工作能力和工作實績等。考察不合格出現空缺名額，按照考試成績從高分到低分的順序遞補，招考對象達不到用人單位用人要求的，考調名額可以空缺。

（五）公示及辦理調動手續

對體檢、考察合格人員，在雅安人事考試網予以公示。公示期限7天，公示后不影響調動的，按程序辦理正式調動手續。

四、紀律與監督

紀委監察部門全程監督考調工作。同時面向社會接受監督。對違反紀律、弄虛作假的報考人員及相關工作人員,一經查實,按相關紀律規定處理。舉報電話：0835-2820000（中共雅安市雨城區紀委、監察局）。

五、本公告由雅安市雨城區人力資源和社會保障局、雅安市雨城區安全生產監督管理局負責解釋。