根據《四川省事業單位工作人員招聘工作試行辦法》（川人發〔2006〕9號）和四川省人民政府辦公廳轉發教育廳等部門（單位）《關于妥善解決中小學代課教師問題的實施意見的通知》（川辦函〔2012〕184號）文件精神，經區委、區政府同意，決定招聘5名農村小學教師，充實到缺編的農村小學工作，現將有關事項公告如下：

一、招聘原則

堅持德才兼備的用人標準，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則公開招聘，擇優聘用。

二、招聘名額

農村小學教師共5名。

三、招聘范圍及條件

（一）招聘對象

2012年8月31日前在嘉陵區公辦中小學從事教學工作一年以上，且2011年9月至2012年7月在崗的代課教師（不含全日制師范院校在我區公辦中小學校見習、實習的大學生）。

（二）招聘條件

1.政治素質好,熱愛祖國，擁護中國共產黨的領導，具有良好的思想品德和職業道德，作風正派，遵紀守法；

2.奉獻精神強，熱愛教育事業,具有強烈的事業心、責任感，具備教師應有的專業知識能力、學生管理能力、口頭表達能力等綜合素質；

3.截止2012年8月31日，男50周歲以下（1962年8月31日以后出生）、女45周歲以下（1967年8月31日以后出生）；

4.具有中師（含中專）及以上文化程度；

5.具有教師資格證并取得二級乙等及以上普通話等級證書；

6.2011年9月至2012年7月(一個學年度)在我區公辦中小學從事教學工作；

7.已與原任教學校簽訂《嘉陵區解決已辭退代課(民辦)教師問題協議》；

8.身體健康，能正常履行招聘崗位職責。

（三）凡有下列情形之一者，不得報考：

(1)曾因犯罪受過刑事處罰的；

(2)曾被開除公職的；

(3)有違法、違紀行為正在接受調查的；

(4)受黨紀政紀處分尚在處分期內的；

(5)有其他違反國家法律、法規等行為的。

四、招聘辦法

（一）招聘方式

1.符合招聘條件并被評為地市級及以上勞動模范稱號的相關人員，采取直接考核招聘的方式招聘，優先使用招聘名額。

2.公開考試招聘。

（二）招聘程序

1.報名

報名采取現場報名的方式進行，符合條件報考者填寫《嘉陵區招聘農村小學教師考試報名表》一式兩份，并提供以下資料：

（1）教師資格證原件及復印件2份；

（2）普通話等級證書原件及復印件2份；